Mål 8: Anstændige jobs og økonomisk vækst

I JO Hydraulics vil vi skabe gode vilkår og anstændige jobs.

Vores mål er, at hver 10. medarbejder skal være en kollega, som har haft svært ved at finde ind på arbejdsmarkedet af fysiske eller psykiske årsager, og som nu er glad for sit job hos os.

Stillingerne for disse kolleger skal tage udgangspunkt i den enkeltes specifikke behov. Medarbejderen får en fast kontaktperson, som følger ham/hende i det daglige arbejde, og som  justerer forventninger og ansvar løbende.